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员工工资的相关会计分录怎么做?

admin2020-09-06455

今天财务软件下载网站要给大家分享的是有关:员工工资的相关会计分录怎么做?的会计实务教程,这篇员工工资的相关会计分录怎么做?为您讲解了在会计实操中员工工资的相关会计分录怎么做。

员工工资的相关会计分录怎么做? 会计实务

员工工资的相关会计分录

1、计提员工工资

借:管理费用/销售费用/制造费用/生产成本/在建工程——工资

贷:应付职工薪酬-工资(应发工资)

2、发放工资

借:应付职工薪酬--工资

贷:银行存款(实发工资)

3、代扣社保、代缴个税

借:应付职工薪酬-工资

贷:其他应付款--社保(个人负担的社保从工资里扣除)

贷:应交税费--个人所得税(代扣的个税)

4、公司负担的社保计提

借:管理费用/制造费用/销售费用/生产成本/在建工程——社保(公司负担部分)

贷:其他应付款——社保(公司负担部分)

5、缴纳社保和个人所得税

借:其他应付款-社保(个人+公司)

借:应交税费-个人所得税

贷:银行存款

有一些公司的社保明细会分得很细,是为什么呢?

一般来说是公司的会计主管会要求这么做,年终红盾网填报表的时候,要求把公司为员工缴纳的五种社保金额分类填写,那我们直接筛选明细科目就可以了,对于做账多的公司,是比较方便的。

发放职工薪酬
1、支付职工工资、奖金、津贴和补贴
借记“应付职工薪酬-工资”科目,贷记“银行存款”、“库存现金”等科目;企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等),借记“应付职工薪酬”科目,贷记“银行存款”、“库存现金”、“其他应收款”、“应交税费-应交个人所得税”等科目。
2、支付职工福利费
企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利时,借记“应付职工薪酬-职工福利”科目,贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。
3、支付公会经费、职工教育经费和缴纳社会保险费、住房公积金
借记“应付职工薪酬-工会经费(或职工教育经费、社会保险费、住房公积金)”科目,贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。
4、发放非货币性福利
借记“应付职工薪酬-非货币性福利”科目,贷记“主营业务收入”科目;企业支付租赁住房等资产供职工无偿使用,借记“应付职工薪酬-非货币性福利”科目,贷记“银行存款”等科目。

以上就是有关员工工资的相关会计分录,希望能够帮助到大家,想了解更多的会计知识,请多多关注财务软件免费下载网!

公司员工工资是否需要缴纳增值税?

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